filler

Combat Designer - Enemies (Star Wars Jedi)

Plusieurs Emplacements: Los Angeles, CA, USA • Vancouver, BC, Canada • Madison, WI, USA

Postuler

Requisition Number: 186027

Position Title: Game Designer II

External Description:

Founded in 2010 by the original creators of the Call of Duty Franchise, Respawn was created with the philosophy that when talented people have creative freedom, they'll make extraordinary games that achieve the unexpected. From our roots as an indie studio to joining the expansive roster of studios at Electronic Arts, this remains our guiding principle. We truly love what we do and want to share our passion with players worldwide. Our shipped titles include critically acclaimed multi-platform games Apex Legends, Titanfall, Titanfall 2, Star Wars™ Jedi: Fallen Order, and Medal of Honor: Above and Beyond. Join us for the opportunity to create groundbreaking games with some of the best developer talent in the industry.

You can learn more about our studio and values at  respawn.com/studio.

We’re looking for a  Combat Designer to join our Star Wars team. Our ideal candidate is passionate about crafting engaging and immersive combat experiences, with a strong understanding of hero mechanics, enemy design, AI behaviors, and combat systems. Reporting to the Lead Combat Designer, you’ll contribute to creating exhilarating gameplay experiences that resonate with players. We’re looking for someone with solid design skills, a collaborative mindset, and a strong interest in combat systems who is eager to develop their expertise while helping deliver high-quality combat mechanics.
What you'll do...
  • Collaborate with the Lead Combat Designer, Game Director, and design leadership to implement enemy designs and combat systems from concept to final product.
  • Work closely with art, engineering, animation, audio, code, and VFX teams to ensure the combat systems and enemies align with the game's creative vision.
  • Implement and tune character animations, behavior trees, and special effects within Unreal Engine.
  • Conduct research on relevant subject matter to ensure authenticity in design and gameplay experiences.
  • Communicate effectively across departments to maintain alignment on the overall creative vision.
  • Be open to self-critique and feedback and incorporate ideas from colleagues to continuously improve your work.
  • Contribute to establishing and enforcing consistent design practices, constraints, and metrics throughout projects.
Ideally, you will have...
  • At least 3+ years of experience in the games industry as a combat or systems designer, with involvement in at least one shipped title.
  • Experience designing and implementing combat systems, bosses, and/or enemies using visual scripting or text-based languages.
  • Familiarity with Unreal Engine or similar tools is preferred.
  • Strong prototyping skills to rapidly test new design concepts.
  • Good understanding of game design principles, particularly with regard to timing and mechanics that feel “right” in combat.
  • A problem-solving mindset with a keen attention to detail.
  • Excellent communication skills, especially in cross-disciplinary collaborations.
  • A passion for melee combat or action-focused games is a plus.
If this opportunity sounds like a great fit for you, please submit your resume and portfolio. We will get back to you once we have reviewed it.

City:

State:

Community / Marketing Title: Combat Designer - Enemies (Star Wars Jedi)

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 0

Can this position be remote?: 0

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.

Cliquez ici pour voir la politique de confidentialité des données.

google-site-verification: google7f7a22bb8fdf2c3d.html