EU Media Planning Lead, Games

Requisition Number: 184831

Position Title: Manager, Media Buying

External Description:

Contract: permanent

Working model: open to remote or hybrid, but must be based in the UK
 

The future of entertainment is interactive, and our Marketing team plays an important role in this future by building content, culture, and community around our brands. We empower audiences to Play, Create, Watch, and Connect across our amazing franchises and experiences, including The Sims, Madden NFL, EA SPORTS FC, Apex Legends, and Battlefield. We’re a multi-functional group, with world-class expertise in building fandoms, driving interactive storytelling, and positioning our franchises at the centre of the broader entertainment ecosystem.

Growth Planning

Growth Planning delivers an audience-first approach to planning across channels and content to maximise growth and take advantage of data revealed opportunities. We are focussed on designing a cohesive ecosystem across audiences, channels, and content to deliver a smooth fan experience.

Within Growth Planning, the EU Media Lead, Games oversees the planning and activation of paid media across Europe for our EA Games franchises (Apex, Star Wars, Marvel, The Sims and others). You will be an important strategic partner to our Regional Marketing team ensuring we translate our global strategies into locally nuanced activations.

You will report into the Senior Manager, Core Games as a part of the Growth Planning team and manage 1 direct report.

Responsibilities:

• You will translate the global media strategy into locally nuanced briefs to guide the media agency through the planning and activation process across Europe for FPS, Action/Adventure and Lifestyle titles.

• Partnering with relevant teams, you will deliver broad, cross regional plans, bringing data, creativity and insight into detailed local recommendations that are aligned with global strategies.

• You have oversight of your country media plans, ensuring purchase orders are opened, monthly budget estimates are provided to Finance, line by line plan details are created, and final campaign reports are created and shared.

• You will collaborate with Production and Localisation teams on the development of media assets for the region by advising on needs, prioritisation, and best practise creative examples by channel and country.

• Serve and maintain partnerships with regional media platforms, testing new capabilities and opportunities, staying up to date on evolving media landscape and best practices.

• Regional Media Expert: Provide regional media expertise and franchise expertise including in-depth knowledge of our priorities at a regional level relevant to media and be able to share up/down and across the organisation and regional agency.
  
  

Qualifications:

• Experience with paid media in the region with an understanding of the planning process, the role of digital and traditional channels, and full funnel KPIs.

• Experience building relationships with senior partners in Marketing, Creative, and Analytics roles.

• Interest in the evolving world of data, attribution and media testing.

• Knowledge of global regulation, you have experience operating across multiple markets.

• Experience presenting with confidence; experience advocating for the role of media across the marketing organisation.

• Experience across short- and long-term measurement approaches, the strategic use of first-party data, and the next generation of attribution.

City:

State:

Community / Marketing Title: EU Media Planning Lead, Games

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale ou état d'ancien combattant. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 69

Can this position be remote?: 1

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.