Technical Recruiter (Contract)

Requisition Number: 166071

Position Title: Recruiter

External Description:

We are EA

EA SPORTS is one of the leading sports entertainment brands in the world, with top-selling videogame franchises, award-winning interactive technology, fan programs, and cross-platform digital experiences. EA SPORTS creates connected experiences that ignite the emotion of sports through industry-leading sports videogames, including Madden NFL football, FIFA Soccer, NHL® hockey, NBA LIVE basketball, and EA SPORTS UFC.

We are looking for a Contract Technical Recruiter to join our Talent Acquisition team in Orlando and recruit for a variety of Technical positions across our Tiburon Sports Studio. Reporting to the Talent Acquisition Manager, you will work with the recruiting team and department leads to hire talented software engineers with varying skillsets, backgrounds and levels of expertise. 

Responsibilities:

• Working as part of a global team, our Recruiters are champions for diversity and inclusion and they build and maintain strong communities of talent, while proactively responding to the business needs.
• Recruiters partner with hiring teams to understand recruitment needs and develop and implement effective sourcing strategies.
• They provide feedback to the business, and identify and source top talent by researching industry trends, attending and presenting at conferences and events, networking, and promoting corporate referral programs.
• They also track critical recruitment data, produce regular and ad-hoc metrics and report on recruiting activities.

Qualifications:

• Experience with technical recruitment or familiarity with Technical roles and the Tech industry
• Experience recruiting in a fast-paced and high-volume environment
• Experience building robust candidate pipelines using a variety of online and referral sources and onsite and offsite events
• Proven ability to recruit across a mix of technical disciplines and levels of seniority
• Business partnership skills to drive quick decisions during the selection process
• Experience managing recruitment workflow in an applicant tracking system (ATS)
• Superior account management & customer service skills to ensure the best candidate and hiring manager experience
• Experience developing and executing on regional recruitment strategies
• Strong verbal and written communication skills, strong organizational skills, and the ability to prioritize competing tasks in a fast-paced environment
• Ability to jump in quickly and hit the ground running
• Excitement about working in a high tech, creative environment.

City:

State:

Community / Marketing Title: Technical Recruiter (Contract)

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 25

Can this position be remote?: 0

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.