Sr. Manager, Business Planning

Requisition Number: 156983

Position Title: Senior Marketing Specialist II

External Description:

Sr. Manager, Business Planning

Job Description

We’re looking for a seasoned team member to join our Business Planning team and help us continue to build the connections we need to operate as one team.  Planning sits within the MPA Transformation and Planning team and is responsible for operational excellence that improves effectiveness and execution across MPA; directly addresses decision-making and workload challenges in an ever-complex business environment; brings stability to foundational work as we accelerate transformational change across all of EA; sets us up for future growth and change as it happens.

 

Responsibilities

• Partner with Director, Business Planning to support Managing Director of Marketing, Publishing & Analytics in organizing and driving cross-functional strategic planning and operational effectiveness.
• Partner with other functional operations leads to align on best practices across functions.
• Assist in designing reporting standards for operational metrics and process KPIs.
• Provide regular business updates via dashboards and calendars to keep leaders aligned on expectations, deliverables and progress.
• Develop and maintain templates to be leveraged across functions to standardize reporting against goals, objectives, and initiatives.
• Work closely with Business Partners like Human Resources, Finance, and Talent Acquisition to find business solutions for risks and opportunities.
• Assist in preparation of materials and agendas for offsites, key business meetings, and team events.
• Foster and maintain relationships across levels and functions to operate with a deep level of understanding of how things work and identify areas of opportunities to standardize or develop frameworks.
• Challenge the status quo and foster shared understanding, transparency, mastery, autonomy, innovation and continuous learning.

 

Required Skills and Experience

• 7-9 years of experience in operations, consulting, corporate or marketing strategy, or other related fields.
• Experience implementing strategic initiatives at the operating level. Experience implementing strategic initiatives for the marketing function a plus.
• Experience developing and maintaining relationships at the executive level (VP and above).
• Demonstrated ability to partner and communicate effectively across functions.
• Critical thinker with the ability to leverage multiple data sources and strategic inputs to build stories that influence executives and other senior leaders to act.
• Strong verbal and written communication skills. Demonstrated ability to effectively and efficiently use Excel, PowerPoint and other organizational and presentation tools.
• Strong analytics and problem-solving skills. Proactive and creative approach to always find the truth behind the numbers.
• A/B.S degree in Business, Strategy, Economics or related field
• Experience with interactive games or other entertainment businesses a plus

City:

State:

Community / Marketing Title: Sr. Manager, Business Planning

Company Profile:

Electronic Arts Inc. är ett globalt ledande mjukvaruföretag för interaktiv underhållning. EA levererar spel, innehåll och onlinetjänster för internetuppkopplade spelkonsoler, persondatorer, mobiltelefoner och surfplattor.

EEOText: EA är en arbetsgivare som är för likabehandlande. Alla anställningsbeslut görs utan hänsyn till ras, färg, ursprung, anor, kön, könsidentitet eller -uttryck, sexuell läggning, ålder, genetisk information, religion, funktionshinder, sjukdomstillstånd, graviditet, civilstånd, familjestatus, veteranstatus eller annan karakteristik som skyddas av lagen. Vi kommer också att överväga kvalificerade sökande med kriminalregister för anställning, i enlighet med gällande lag. EA gör också arbetsplatsen tillgänglig på det sätt som krävs för kvalificerade personer med funktionshinder, enligt gällande lagar.

Days Open: 40

Can this position be remote?:

EEO Employer Verbiage:

Om EA

På Electronic Arts är vårt mål att inspirera världen till att spela. Vi skapar fantastiska nya spelupplevelser för miljontals spelare världen över genom att sammanföra talangfulla människor som kombinerar kreativitet, innovation och passion. Vi vet att vår mångfald är vår styrka. Vi skapar en inkluderande kultur för våra anställda och ger dem möjligheter att lära sig nya saker och vägleda andra anställda så de kan utföra sitt livs viktigaste och mest givande arbete.

Vi sätter våra anställda i första rummet. Vi erbjuder omfattande förmånspaket med fokus på hälsa och välstånd för att möta dina behov och hjälpa dig få en bra balans mellan karriären och privatlivet. Vi erbjuder dynamiska och samarbetsinriktade arbetsmiljöer, möjlighet att samverka via våra resursgrupper och hjälp med ett balanserat liv genom betald ledighet, föräldraledighet, gratis spel och mycket mer!

Electronic Arts är en arbetsgivare med lika möjligheter. Alla anställningsbeslut görs utan hänsyn till ras, färg, ursprung, anor, kön, könsidentitet eller -uttryck, sexuell läggning, ålder, genetisk information, religion, funktionshinder, sjukdomstillstånd, graviditet, civilstånd, familjestatus, veteranstatus eller annan karakteristik som skyddas av lagen. Electronic Arts gör också arbetsplatsen tillgänglig på det sätt som krävs för kvalificerade personer med funktionshinder, enligt gällande lagar.