Associate Development Manager

Requisition Number: 156641

Position Title: Assoc DM I

External Description:

Position Overview

 

The Data Collection & Licensing group (FIFA) is looking for a Development Manager who has a proven record of always taking the initiative when it comes to the ownership of group deliverables. The responsibilities require excellent communication, and advanced organizational, time and project management skills. Expert knowledge of video game development procedures is mandatory.

Key Responsibilities

• Oversee Project Management of DCL group including:
  • Milestone tracking for Database and Asset Managers.
  • Weekly status reports for DCL deliverables.
  • Confluence and sharepoint page management.
  • Excellent project management using tools such as Excel, MS Project, Jira etc.
• People Management: Manage local team of seasonal TFT producers.
• Drive the recruitment of new team members in EAMEX office.
• Manage, distribute and oversee DCL Open Bugs in DevTrack.
• Capacity planning support.
• Tracking of Post Mortems, Feature Brief reviews and day-to-day DCL requests.
• Provide regular communication on project status to team members and game teams.
• Assist in DCL Production decisions and closely monitor deliverables.
• Identify risks and dependencies and work with team leads to mitigate them.
• Coordination of reports to maximize efficiency.

 

Required Skills

 

• Experience in video game development, ideally FIFA.
• Advanced Project Management skills.
• WWE or football data editing knowledge/background.
• Excellent decision making capabilities.
• People Management skills. Strong negotiation, mediation and conflict resolution skills.
• Excellent verbal and written communication skills across all levels of an organization.
• Ability to work in a dynamic and collaborative team environment.
• Ability to quickly learn and apply new concepts, principles and solutions.

#LI-VEP1

City:

State:

Community / Marketing Title: Associate Development Manager

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText:

Acerca de Electornic Arts

En Electronic Arts, nuestro objetivo es inspirar al mundo para que juegue. Creamos experiencias de juego nuevas y extraordinarias para nuestros millones de jugadores de todo el mundo, mediante la unión de personas con talento que combinan creatividad, innovación y pasión. Sabemos que nuestro punto fuerte es la diversidad de nuestra gente. Sumergimos a nuestros empleados en una cultura inclusiva y proporcionamos oportunidades de aprendizaje y liderazgo para que realicen el trabajo más impactante y gratificante de sus carreras.

Nuestros empleados son lo más importante. Ofrecemos paquetes de prestaciones completos que se centran en la salud y el bienestar para respaldar tus necesidades y ayudarte a equilibrar carrera y vida personal. Ofrecemos acceso a unos entornos de trabajo dinámicos y de colaboración, oportunidades para conectarnos y contribuir mediante los grupos de recursos de empleados, así como apoyo para una vida equilibrada con días libres pagados, bajas de maternidad y paternidad, además de videojuegos gratuitos y mucho más.

Electronic Arts ofrece igualdad de oportunidades. Nuestras decisiones de empleo se hacen independientemente de raza, color, nacionalidad, ascendencia, sexo, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, información genética, religión, discapacidad, condición médica, embarazo o estado civil, familiar o de veterano, o de cualquier otra característica protegida por ley. Electronic Arts también lleva a cabo ajustes de espacios de trabajo para individuos cualificados con discapacidades, de acuerdo con la legislación aplicable.

Days Open: 37

Can this position be remote?:

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.