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Associate UI Director

Plusieurs Emplacements: Vancouver, BC, Canada • Orlando, FL, USA • Austin, TX, USA • Seattle, WA, USA • Marina Del Rey, CA 90292, USA • Redwood City, CA, USA • Edmonton, AB, Canada

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Requisition Number: 181076

Position Title: Sr Manager, Experience Design

External Description:

Electronic Arts Inc. is a global leader in interactive entertainment. We develop and deliver games, content and online services across platforms. We have a broad portfolio of brands that span the most popular genres.

Full Circle is a studio that was formed in 2021 and we’re working on the next evolution of skate. We are proud to build a team that is geo-diverse, and while our home studio is based in Vancouver, BC., everyone can choose to either come into the office or work from home as much as they want. We prioritize inclusivity and diversity in our studio and we continue the push to be better every day. 

Much like the values of our studio, our goal for skate. is to create a positive, safe and inclusive social destination where players can be themselves and feel like they belong. To help achieve our vision, our team works with our players to gather their feedback throughout development. We are looking to add to our team with people who are all about having fun, taking chances and making great games. 

As the Associate UI Design Director you will report into the XD Director and partner closely with the Associate UX Design Director and Art Director. You will manage a team of UI/Visual designers and work with UX designers, tech designers, artists and engineers. You will use your creativity, passion and knowledge of visual design to direct the game’s design system. 

RESPONSIBILITIES

  • You will direct the game’s design system to help ensure that players can enjoy a consistent and immersive gaming experience while navigating the game's interface that includes signs and feedback

  • You will manage and mentor a team of UI/Visual Designers

  • You will direct the visual tone of the UI that includes in game signs/feedback and ensure alignment with the overall Art Direction and collaborating with Brand Marketing

  • You will ensure that high fidelity UI screens and visual components align with the product’s functional and visual goals across multiple platforms (console, PC and mobile) 

REQUIRED QUALIFICATIONS

 
  • 3+ years of experience of contributing to or creating design systems for cross platform experiences and/or AAA games

  • 2+ leading and managing designers

  • Excellent graphic/visual design skills, including screen layout, composition, typography, color theory, illustration, and iconography

  • Strong understanding of motion design 

  • Expertise in Figma and other visual design tools (Adobe Creative Suite, Blender, Cinema 4D )

  • Knowledge of usability principles and designing for accessibility, diversity, and inclusivity

  • Collaborative mindset, to participate in a transparent and learning culture within the team

  • Strong written and verbal communication skills; comfortable presenting design approaches 

  • Familiarity with technical UI authoring frameworks 

  • A portfolio showcasing work samples, inclusive of unique and original designs

COMPENSATION AND BENEFITS

The base salary ranges listed below are for the defined geographic market pay zones in these locations. If you reside outside of these locations, a recruiter will advise on the range and benefits for your specific location.

EA has listed the base salary ranges it in good faith expects to pay applicants for this role in the locations listed, as of the time of this posting. Pay offered will be determined based on numerous relevant business and candidate factors including, for example, education, qualifications, certifications, experience, skills, geographic location, and business or organizational needs.


BASE SALARY RANGES

• California (depending on location e.g. Los Angeles vs. Sacramento):
º $131,600 - $213,300 USD Annually
• New York (depending on location e.g. Manhattan vs. Buffalo):
º $131,600 - $213,300 USD Annually
• Jersey City, NJ :
º $154,800 - $213,300 USD Annually
• Colorado (depending on location e.g. Denver vs. Colorado Springs):
º $131,600 - $179,600 USD Annually
• Washington (depending on location e.g. Seattle vs. Spokane):
º $131,600 - $195,200 USD Annually
• British Columbia (depending on location e.g. Vancouver vs. Victoria):
º $114,050 - $171,750 CAN Annually

Base salary is just one part of the overall compensation at EA. In the US, we offer a package of benefits including paid time off (3 weeks per year to start), 80 hours per year of sick time, 16 paid company holidays per year, 10 weeks paid time off to bond with baby, medical/dental/vision insurance, life insurance, disability insurance, and 401(k) to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity. For British Columbia, we offer a package of benefits including vacation (3 weeks per year to start), 10 days per year of sick time, paid top-up to EI/QPIP benefits up to 100% of base salary when you welcome a new child (12 weeks for maternity, and 4 weeks for parental/adoption leave), extended health/dental/vision coverage, life insurance, disability insurance, retirement plan to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity.

City:

State:

Community / Marketing Title: Associate UI Director

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: À propos d’EA La raison d’être d’Electronic Arts : inspirer le monde par le jeu. Nous créons de nouvelles expériences de jeu extraordinaires pour nos millions de joueurs répartis à travers le monde en réunissant des personnes talentueuses qui combinent créativité, innovation et passion. Nous savons que notre force se trouve dans la diversité de notre personnel. Nos employés sont plongés dans une culture d’intégration, et nous offrons des occasions d’apprendre et de mener qui leur permettent de concrétiser les plus importantes et enrichissantes réalisations de leurs carrières. Nos employés sont d’une importance capitale pour nous. Nous offrons des ensembles d’avantages sociaux complets axés sur la santé et le bien-être afin de répondre à vos besoins, mais aussi vous aider à garder l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Nous offrons un accès à des environnements de travail dynamiques et collaboratifs; à des occasions de tisser des liens et de contribuer à la communauté grâce à nos groupes de ressources pour les employés; à du soutien pour une vie équilibrée avec des congés rémunérés et des congés de maternité et de paternité; à des jeux vidéo gratuits et à bien plus encore! Electronic Arts est un employeur qui offre l’égalité d’accès à l’emploi. Toutes les décisions en matière d’emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, statut d’ancien combattant, ou encore tout autre caractéristique protégée par la loi. Electronic Arts veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, en vertu de la loi en vigueur.

Days Open: 51

Can this position be remote?: 1

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.

Cliquez ici pour voir la politique de confidentialité des données.

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