Engagement Manager, EAX Publishing
Emplacement: Vancouver, BC, Canada
Avis
Requisition Number: 167484
Position Title: Web Producer II
External Description:
Engagement Manager, EAX Publishing
At our core, Electronic Arts is a game maker that connects hundreds of millions of players from around the globe to some of the world's greatest games. The EAX team is driving the strategy and implementation of important programs for EA's community of players to connect them to one another and to the games they love to play. These programs span the digital touchpoints where players connect to the EA Network, including: EA's gaming service on PC through Origin and the new EA Desktop application; the EA Play subscription program on PC, PlayStation, Xbox, and Steam; EA.com's corporate, marketing and player engagement activations, and a host of other consumer experiences and strategies to connect players across platforms and within our games.
Reporting to one of our Product Managers, in your role as an Engagement Manager, you will manage the relationship with marketing for one or more franchises, oversee the web strategy on how to support the web marketing strategy for those franchises, and be accountable for the quality of your franchise websites. Which means working with external team members, aligning with internal partners in content management, design, and development, all with an eye on creating and iterating on high-quality web experiences . As part of the broader product team you will be an important contributor to the EAX team based in EA Stillcreek.
Joining EAX means joining the team shaping EA's online presence; evolving subscription services now spanning three major platforms; building consumer experiences that power EA's games and enabling more personalized, socially connected, and smooth experiences; and expanding our platforms across web, PC, mobile, the cloud and beyond so our players can get into the games they want to play and stay connected while playing. We like to say that "we see farther," and are committed to driving innovation to meet player needs today and in the future.
You're someone with a track record for:
- Have 3+ years experience working with marketing teams to build high-quality web experiences
- Experience building relationships across multiple teams, that helps you to engage and work with all partners to get plans created.
- Build web marketing strategies that accomplish the goals and measurements of the global marketing campaign
- Experienced in working with developers and designers to create web-based features and content experiences.
- Distill strategies/goals/ideas from EAX and publishing partners into team tasks
- You're comfortable working in a live service environment, where plans and requirements tend to change often, to meet the needs of our partners.
- Experienced in working with Google Analytics and other data-driven tools to build goals and report on success metrics
You also bring the following skills or experiences to our team:
- Familiar with JIRA or other web-based ticketing systems
- High-level understanding of web and mobile responsive design
- High-level understanding of web and web technologies
- Experience driving and execution on content strategies that span multiple player experience destinations
- Enthusiasm for gaming desired; ability to stay on the forefront of industry trends a big plus
In a typical week, the Engagement Manager could be…
- Attend weekly meetings with partners across the company to discuss the latest and upcoming campaign releases
- Plan out upcoming web releases, and review the success metrics on already live activations
- Work with designers, developers, and project managers to build and review each web activation
You'll build relationships and work with…
- Product Managers, Project Managers and other members of the EAX team to help build the live service for EA.com, Origin.com, our Subscriptions programs and our new EA Desktop Application.
- Teams from Marketing, Product Lifecycle Management and Studio.
City:
State:
Community / Marketing Title: Engagement Manager, EAX Publishing
Company Profile:
Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.
EEOText: À propos d’EA La raison d’être d’Electronic Arts : inspirer le monde par le jeu. Nous créons de nouvelles expériences de jeu extraordinaires pour nos millions de joueurs répartis à travers le monde en réunissant des personnes talentueuses qui combinent créativité, innovation et passion. Nous savons que notre force se trouve dans la diversité de notre personnel. Nos employés sont plongés dans une culture d’intégration, et nous offrons des occasions d’apprendre et de mener qui leur permettent de concrétiser les plus importantes et enrichissantes réalisations de leurs carrières. Nos employés sont d’une importance capitale pour nous. Nous offrons des ensembles d’avantages sociaux complets axés sur la santé et le bien-être afin de répondre à vos besoins, mais aussi vous aider à garder l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Nous offrons un accès à des environnements de travail dynamiques et collaboratifs; à des occasions de tisser des liens et de contribuer à la communauté grâce à nos groupes de ressources pour les employés; à du soutien pour une vie équilibrée avec des congés rémunérés et des congés de maternité et de paternité; à des jeux vidéo gratuits et à bien plus encore! Electronic Arts est un employeur qui offre l’égalité d’accès à l’emploi. Toutes les décisions en matière d’emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, statut d’ancien combattant, ou encore tout autre caractéristique protégée par la loi. Electronic Arts veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, en vertu de la loi en vigueur.
Days Open: 60
Can this position be remote?: 1
EEO Employer Verbiage:
À propos d'Electronic Arts
Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.
Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.
Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.