Requisition Number: 166120

Position Title: Contingent

External Description:

QV TESTER TRAINER: (12 Month Assignment)

Electronic Arts Inc. is a global leader in interactive entertainment. We develop games, content and online services across platforms. We have a broad portfolio of brands that span the most popular genres.

We exist to Inspire the World to Play. We create extraordinary new game experiences for our millions of players everywhere by bringing together accomplished people that combine creativity, innovation, and passion. We immerse our employees into an inclusive culture and provide opportunities for learning and leading that allow our employees to do the most impactful and rewarding work of their careers.

Development Technology & Services (DTS) team at Electronic Arts envisions and works on technologies that promote outstanding quality. This group is on the forefront of latest tools that allow our teams to create and code better. Working as one team they are evolving the Quality function, designed to be creative and preventive, rather than solely detective.

We are now searching for a QV Trainer to join our team.

Working within the Quality Verification group, you perform an important role in preparing our trainees to become testers on game development teams. At the forefront of the testing journey, you are the expert and voice of quality for new trainees. The QV Trainer facilitates live, eLearning, and mixed delivery courses.

Their primary responsibility will be the weekly facilitation of basic tester training for all new hire testers. You have a background in testing and an interest in local training activities such as project onboarding.

You will report to the Operations Development Manager directly to provide a great onboarding experience to our new QV Testers joining the team.

Responsibilities:

• Audit bug reports and tasks submitted by trainees during basic tester training.
• Assign tasks for completion during basic tester training
• Provide support in the delivery of basic tester training.
• Be available to assist and answer questions from participants in basic tester training or other course offerings.
• Help organize any future live, eLearning, or mixed delivery courses.
• Support the updating or creation of accompanying course materials.
• Provide feedback and solutions to improvement opportunities related to EA Baton Rouge Operations

During weeks with no live delivery, build capabilities and assist QV in the creation of new educational content and provide updates to current course offerings or assists the EA Baton Rouge Operations team with other improvement projects in progress.

Qualifications:

• 6 months experience teaching others how to perform tasks, formally or informally
• Team-based work style necessary
• Familiarity with basic Microsoft Office (e.g. filtering tables with Excel, email and meetings in Outlook, Formatting in Word and PowerPoint
• Experience presenting in Zoom also helpful. You will give a short presentation on Zoom as part of the interview process.
• Position specific resumes are required. Cover letters are optional.
• High Speed Internet (>25 Mbps download speed on speedtest.net)

What's in it for you? Glad you asked!

Through PRO Unlimited, you will be compensated $19.00/hour compensated weekly. As a worker on an Electronic Arts assignment, you can obtain EA titles at discount.

All other PRO Unlimited benefits can be obtained from the PRO Unlimited Representative.

City:

State:

Community / Marketing Title: QV Tester Trainer (Temp)

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 22

Can this position be remote?: 1

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.