Software Engineer

Requisition Number: 157737

Position Title: Software Engineer III

External Description:

Software Engineer - DRE

We are seeking an experienced Software Engineer to join the Development and Release Engineering team (DRE) at EA Vancouver.

We pride ourselves on providing superior automation services to our internal customers - EA's game, engine, product, and content teams. Our services include Build & Test Automation, Continuous Integration, Metrics Reporting, and Virtual Infrastructure Management. Learn more about us here.

The Software Engineer will be the key technical point of contact between DRE and our internal customer.

 

Key Responsibilities:

• Owning the relationship between DRE and our internal customer
• Implementing and maintaining automation pipelines in our CI system
• Work with our internal customer on designing, prototyping and implementing new automated workflows
• Maintaining dashboards that visualize key systems metrics
• Managing virtual infrastructure, including deploying and monitoring VMs/Containers
• Maintaining the product backlog including tasks and their priorities
• Troubleshooting and resolving issues as they arise

 

Desired Skills:

• Experience with administrating, creating and maintaining automation jobs in CI systems (e.g. Jenkins, GitLab CI)
• Experience with OO languages (e.g. C++, Java)
• Experience with scripting languages (e.g. Ruby, Python, Powershell)
• Experience deploying and maintaining virtual environment (e.g. Virtual Machines, Containers)
• Experience with monitoring tools (e.g. ZABBIX, DataDog)
• Experience with source-control administration (e.g. Perforce, Git)
• Experience with infrastructure automation tools (e.g. Chef, Ansible, Puppet)
• High standards of work and desire to meet and exceed expectations
• Strong teamwork skills, but also the ability to take ownership and work independently
• Excellent electronic communication skills (e-mail, Slack, IM, etc.)
• Ability to run small meetings involving our team as well as internal customers 
• S. (or higher) degree in Computer Science, or equivalent

 

Nice to Have:

• Experience with secrets management tools (e.g. Hashicorp Vault)
• Experience with artifact management tools (e.g. JFrog Artifactory)
• Experience with container orchestration and microservice management tools (e.g Kubernetes)

City:

State:

Community / Marketing Title: Software Engineer

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: À propos d’EA La raison d’être d’Electronic Arts : inspirer le monde par le jeu. Nous créons de nouvelles expériences de jeu extraordinaires pour nos millions de joueurs répartis à travers le monde en réunissant des personnes talentueuses qui combinent créativité, innovation et passion. Nous savons que notre force se trouve dans la diversité de notre personnel. Nos employés sont plongés dans une culture d’intégration, et nous offrons des occasions d’apprendre et de mener qui leur permettent de concrétiser les plus importantes et enrichissantes réalisations de leurs carrières. Nos employés sont d’une importance capitale pour nous. Nous offrons des ensembles d’avantages sociaux complets axés sur la santé et le bien-être afin de répondre à vos besoins, mais aussi vous aider à garder l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Nous offrons un accès à des environnements de travail dynamiques et collaboratifs; à des occasions de tisser des liens et de contribuer à la communauté grâce à nos groupes de ressources pour les employés; à du soutien pour une vie équilibrée avec des congés rémunérés et des congés de maternité et de paternité; à des jeux vidéo gratuits et à bien plus encore! Electronic Arts est un employeur qui offre l’égalité d’accès à l’emploi. Toutes les décisions en matière d’emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, statut d’ancien combattant, ou encore tout autre caractéristique protégée par la loi. Electronic Arts veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, en vertu de la loi en vigueur.

Days Open: 75

Can this position be remote?:

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.