Project Manager (Apex Legends)

Requisition Number: 151865

Position Title: DM

External Description:

Respawn Entertainment is a AAA video game development studio that was founded in 2010 and acquired by Electronic Arts in 2017. Respawn aspires to create innovative hit games that leave a lasting impact for gamers worldwide. Our shipped work includes the critically acclaimed multi-platform games Apex Legends, Titanfall, and Titanfall 2. We are currently developing the Star Wars™ action-adventure game Jedi: Fallen Order, virtual reality game Medal of Honor: Above and Beyond, and are continuing development for our live free-to-play game, Apex Legends.  The opportunity to create groundbreaking games with some of the best developer talent in the industry awaits our future team members.

We’re looking for a seasoned Project Manager who will embrace our culture and share his/her hard earned expertise to make and maintain schedules, provide estimate planning and support the producers and team leadership. We’re picturing someone who is experienced in AAA game development, passionate about the build process, and eager to help our teams hit their development goals. If this sounds like you, we look forward to seeing your resume!

What you’ll do...

• Correlate and compare Road Map goals with schedule tasks.
• Gather requirements for work effort from project stakeholders.
• Lead and drive status meetings as needed.
• Communicate schedules, updates, status, major decisions, risks, and blockers.
• Facilitate collaborative review processes between stakeholders and team members.
• Follow change management process to capture change requests, communicate impact, request stakeholder decisions, and execute changes, if applicable.
• Work with production staff and discipline leads to plan effective resource utilization.
• Coordinate, track, and manage the activities of project resources to ensure that project tasks are completed on time, within scope, and at acceptable quality.
• Support Release Management team with appropriate workflows and data for solid publishes and patch notes.

Ideally, you will have...

• 3+ years managing projects utilizing formal project management techniques and tools.
• Understanding of software development processes, software development life cycles, project management methodologies, and performance management.
• Knowledge and expertise in the use of project management methodologies (Agile/Scrum) and tools, resource management practices and change management techniques.
• Working knowledge of Jira with hands on experience in setting up projects and reports, including Gantt charts and dashboards.
• Excellent written and verbal communication skills.
• Comfortable working in new or ambiguous areas where learning and adaptability are called for.
• Experience shipping games in the last 2 years.
• Worked on at least one AAA product.
• Live Service experience.
• Jira Admin experience.

Benefits & Perks…

Here's a peek at some of what we offer: 

Medical, Dental, Vision, Disability, Life and AD&D insurance benefits.

Flexible Spending Accounts for health and child care.

401K with company match and no vesting period.

Employee Assistance Plan (EAP).

Relocation assistance.

Paid vacation, post-project & holiday office closures, and sick days.

Company-sponsored team events: movie screenings, industry gatherings, and game launch parties to name a few.

Fun office parties throughout the year for employees, friends, and family.

Spacious modern campus with open work spaces and lots of daylight.

Game room with a pool table, ping pong, foosball, arcade and tabletop games.

Fully stocked kitchens with fresh fruit, breakfast, snacks, and more.

Convenient meal order service for on-site lunch deliveries.

State of the art on-site gym with 24/7 access.

On-site yoga classes, massages, and car washes available.

A variety of interest groups and outdoor activities to join with other Respawn Employees: marathons, hikes, biking, and soccer among others.

Friendly, caring co-workers and management.

City:

State:

Community / Marketing Title: Project Manager (Apex Legends)

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 350

Can this position be remote?:

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.