Directeur Technique de groupe

Requisition Number: 150813

Position Title: Technical Director II

External Description:

ENGLISH FOLLOWS

Vous êtes prêt à vous démarquer chaque jour auprès d’équipes de technologie et de développement afin de livrer des produits qui interpellent et charment les consommateurs les plus passionnés au monde? Nous avons le rôle parfait à vous offrir.

L’organisation des Services de développement central de Motive Montréal est à la recherche d’un directeur technique de groupe pour son équipe de vérification de la qualité. Le DT de groupe sera responsable de former et de diriger une équipe de directeurs techniques et de spécialistes logiciels dans de multiples studios (au sein de notre groupe de studios Coastal) qui jouent un rôle clé dans l’amélioration de la prévisibilité et de la fiabilité des calendriers et des étapes de développement de jeu. L’équipe devra définir, développer et déployer des outils et des pratiques visant à rehausser l’efficacité et l’efficience des activités de développement de logiciels et d’assurance qualité menant à l’amélioration de la qualité logicielle. 

Le directeur technique de groupe devra contribuer à l’avancement de la discipline de l’assurance qualité logicielle de EA dans le cadre du développement de logiciels, des tests et de l’ingénierie de système.

Expérience avérée requise en direction de spécialistes logiciels et en prestation d’architectures, par la conception, la mise en œuvre et le test de logiciels, jusqu’aux meilleures pratiques de génie.

Le rôle nécessite une personnalité extravertie, dynamique, enthousiaste et capable de réseauter avec succès parmi un grand nombre de groupes et de personnes afin d’obtenir un consensus et de bâtir/maintenir d’excellentes relations et d’excellents canaux de communication.

 

FONCTIONS ESSENTIELLES

Stratégie et planification

• Promouvoir les outils et l’efficacité en matière de qualité pour les studios Coastal
• Établir les priorités d’innovation et de mise en œuvre de processus en matière de qualité
• Créer une feuille de route transparente pour les améliorations et obtenir un consensus auprès des parties prenantes du studio
• Assurer la planification et la direction stratégiques liées à l’intégration, au test et au lancement et à l’exécution des services en direct pour les solutions et les infrastructures destinées au groupe :

1. Diriger le développement d’outils, de services et d’une stratégie de lancement de qualité
2. Créer et mettre en œuvre des processus standard, des indicateurs de rendement clés et des meilleures pratiques
3. Diriger la stratégie de données de qualité pour le groupe
4. Favoriser la collaboration et la coopération avec les partenaires
5. Être responsable de la compétence technique de l’équipe de vérification de la qualité
6. Aider les partenaires à comprendre leur technologie + les exigences des données et planifier des services et des stratégies de qualité

 

Mise en œuvre et déploiement

• Mettre proactivement en œuvre le changement de partenariat avec l’organisation d’assurance qualité mondiale
• Passer en revue et approuver le plan et la stratégie d’AQ proposés pour chaque produit du groupe
• Assurer l’excellence des services de consultation fournis par l’équipe
• Assurer l’excellence des services de développement d’outils incorporés et intégrés
• Veiller à ce qu’une technologie appropriée soit utilisée pour assurer l’intérêt global pour l’entreprise
• Favoriser des solutions pouvant être maximisées de manière commune dans l’ensemble du groupe de produits ou de EA
• Superviser les dépendances, les risques et les parcours critiques internes et externes; assurer la mise en place d’un plan de secours; recommander des solutions et approuver le plan et les échéances; comprendre l’impact global sur tous les intervenants
• Favoriser le déploiement de solutions et recueillir de la rétroaction durant et après le projet

Gestion opérationnelle

• S’assurer que les processus internes et les services à l’égard des clients sont conformes aux attentes
• Promouvoir l’atteinte des objectifs d’entreprise et élaborer des politiques de partage de code logiciel, d’innovations technologiques et de processus d’affaires ainsi que d’autres propriétés intellectuelles

• Créer un partenariat solide avec toutes les parties prenantes en établissant d’excellents liens avec les collègues techniques des équipes de développement de jeu et d’autres groupes dans l’ensemble des studios de EA
• Maintenir la sensibilisation aux pratiques externes et aux initiatives centrales pouvant être maximisées. Mettre ces connaissances à profit, agissant à titre de conseiller en connaissances techniques pour éclairer les stratégies de vérification de la qualité des studios Coastal dans leur ensemble

• Participer au recrutement, à la formation et à l’encadrement des spécialistes pour favoriser l’efficacité individuelle et la croissance professionnelle

EXIGENCES

• Au minimum un baccalauréat en informatique, en ingénierie ou en ingénierie logicielle ou l’équivalent
• Au moins 10 ans d’expérience de travail technique dans l’industrie sur les outils, l’automatisation de tests ou les améliorations à l’égard du développement des processus
• Au moins 4 ans d’expérience de travail sur des bases de données et bonne connaissance de SQL Expérience avec MySQL ou Oracle un atout
• Au moins 4 ans d’expérience de travail dans le domaine d’expertise du rôle
• Au moins 5 ans d’expérience en gestion d’équipes techniques et réparties
• Expérience en analyse de rendement sur l’investissement et en création d’indicateurs de rendement
• Capacité démontrée de stimuler et de mettre en œuvre des changements par consensus dans des contextes multiculturels
• Excellentes compétences en organisation, en communication et en gestion assorties d’une grande volonté de contribuer à un environnement de création unique en tirant parti du talent à l’échelle mondiale
• Habiletés de formation et de présentation

 

COMPÉTENCES ADDITIONNELLES

• Expérience en développement de jeux vidéo
• Expérience des suites logicielles et des outils de gestion de configuration et de logiciel
• Expérience en entrepôt de données et en IA un atout
• Connaissance des techniques de rendement et d’optimisation de codes
• Passion pour l’industrie du divertissement et le développement réparti
• Excellentes habiletés de communication, y compris la communication orale, écrite, en personne et les présentations
• Excellent souci du détail, capacités de résolution de problèmes
• Capacité d’évaluer rapidement les situations, de résoudre les problèmes complexes et de rester calme sous pression et face aux contraintes de temps
• Personne entreprenante capable d’apprendre rapidement et d’appliquer de nouveaux concepts, principes et solutions avec peu de supervision
• Capacité de passer en revue, d’évaluer et de valider les compétences techniques
• Capacité d’assurer le mentorat, l’encadrement et la formation du personnel technique
• Capacité de voyager

 

Qu'avons-nous à vous offrir ? Bonne question !

Nous adorons vanter les avantages que nous offrons comme des régimes d'assurance-maladie et d'avantages sociaux complets, le remboursement des frais de cours, un régime d'épargne-retraite avec cotisation équivalente et, bien sûr, plusieurs autres à-côtés. Nous savons que pour créer des jeux de renommée mondiale, il nous faut des talents de classe mondiale. C'est pourquoi nous offrons une rémunération concurrentielle ainsi qu'une culture basée sur la créativité et l'individualité. Chez EA, nous incarnons le modèle « travail-loisir » chaque jour.

Plus sur notre emplacement : http://careers.ea.com/our-locations/montreal

Communiquez avec notre responsable du recrutement : Audrey Berendsen aberendsen@ea.com

Les studios Motive vous offrent les moyens et l'occasion. Venez découvrir ce dont vous êtes capable

 

***

 

If you are ready to make the difference with world class technologies and development teams to deliver the products that reach and delight the most avid consumers worldwide then we have the role for you.

The Central Development Services organization at Motive Montreal is searching for a Group Technical Director for our Quality Verification team. The Group TD will be responsible for building and leading a team of technical directors and software engineers in multiple studios (within our wider Coastal Studios group), which play a key role in increasing predictability and reliability of our game development schedules and milestones. The team will identify, develop, and deploy tools and practices which increase the efficiency and effectiveness of the software development and quality assurance activities resulting in improved software quality. 

The Group Technical Director is expected to advance the discipline of EA software quality assurance in software development, testing, and system engineering.

Proven experience in leading software engineers and delivery from architectures, through software design, implementation and testing, to quality engineering best practices is required.

The role requires a personality type that is outgoing, dynamic, enthusiastic and able to network successfully across a large number of groups and individuals able to gain consensus and to build/maintain excellent relationships and communications channels.

 

ESSENTIAL JOB FUNCTIONS:

Strategy & Planning

• Champion tools and efficiency within the quality domain at Coastal Studios.
• Set priorities in terms of innovation and process implementation within the quality domain.
• Create a clear roadmap for improvements and gain consensus with studio stakeholders.
• Provide strategic planning and direction in the area of integrating, testing, releasing and running live services of solutions and infrastructures for the group:

1. Lead the development of quality tools, services and release strategy.
2. Create and implement standards processes, Key Performance Indicators and best practices
3. Lead the quality data strategy for the group.
4. Drive collaboration and cooperation with partners.
5. Be accountable for the technical proficiency of the QV team.
6. Assist partners to understand their technology + data requirements and plan for quality service and strategies.

 

Implementation & Deployment

• Proactively implement change in partnership with the WW Quality Assurance organization
• Review and approve proposed QA plan and strategy for each product within the group.
• Ensure the excellence of the consulting services provided by the team
• Ensure the excellence of the tools development services both embedded and in-sourced
• Ensure appropriate technology is used to deliver the best overall benefit for the business.
• Drive solutions that can be leveraged as common across the product group or EA as a whole.
• Oversee internal and external dependencies, risks and critical paths; ensure contingency plan is in place; recommend solutions and approve plan & timelines; understand overall impact on all stakeholders.
• Drive solutions deployment and collect feedback both during and after the project.

Operational Management

• Ensure that internal processes and customer-facing services comply with expectations.
• Promote achievement of business goals and develop policies for sharing software code, technological innovation and business processes, and other intellectual property.
• Create a strong partnership with all stakeholders by developing excellent relationships with technical peers in game development teams and other groups throughout EA studios.
• Maintain awareness of outside practices and central initiatives that can be leveraged. Bring this knowledge to bear, acting as the technical knowledge consultant informing the QV strategies for Coastal Studios as a whole.
• Participate in recruitment, training & coaching of engineers to enhance individual effectiveness and professional growth.

REQUIREMENTS:

• Bachelor’s degree or higher in Computer Science, Engineering or Software Engineering or equivalent
• A minimum of 10 years industry technical experience working on tools, test automation and/or development process improvements.
• 4+ years experience working with databases and good knowledge of SQL. MySQL or Oracle experience preferred.
• 4+ years experience working in area of expertise for the role.
• 5+ years experience managing technical, distributed teams
• Experience with Return On Investment analysis and performance indicators creation.
• Demonstrated ability to drive and implement changes though consensus in multi-cultural contexts
• Excellent organizational communication and management skills with a strong desire to contribute to a unique creative environment by utilizing world-wide talent.
• Training and presentation skills

 

ADDITIONAL SKILLS:

• Experience with Video Game development
• Experience using configuration management and software management suites and tools
• Experience with Data Warehousing and AI a plus.
• Knowledge of performance and code optimizations techniques.
• Passion for the entertainment industry and distributed development.
• Excellent communication skills, including verbal, face-to-face, written and presentation.
• Excellent detail-oriented, problem solving skills
• Able to quickly assess situations, troubleshoot complex problems and keep a calm head under tight time constraints and high pressure.
• Self-starter and ability to quickly learn and apply new concepts, principles and solutions with little supervision.
• Ability to review, evaluate and qualify technical skills
• Ability to mentor, coach and develop technical staff
• Ability to travel

 

What’s in it for you? Glad you asked!

We love to brag about our great perks like comprehensive health and benefit packages, tuition reimbursement, RRSP company match and, of course, many other perks! And since we realize it takes world-class people to make world-class games, we offer competitive compensation packages and a culture that thrives off of creativity and individuality. At EA, we live the “work hard/play hard” credo every day.

More about our location: http://careers.ea.com/our-locations/montreal

Contact our Recruiter:  Audrey Berendsen aberendsen@ea.com

 

Motive Studios has the Means and Opportunity. Come see what you can do!

 

City:

State:

Community / Marketing Title: Directeur Technique de groupe

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: À propos d’EA La raison d’être d’Electronic Arts : inspirer le monde par le jeu. Nous créons de nouvelles expériences de jeu extraordinaires pour nos millions de joueurs répartis à travers le monde en réunissant des personnes talentueuses qui combinent créativité, innovation et passion. Nous savons que notre force se trouve dans la diversité de notre personnel. Nos employés sont plongés dans une culture d’intégration, et nous offrons des occasions d’apprendre et de mener qui leur permettent de concrétiser les plus importantes et enrichissantes réalisations de leurs carrières. Nos employés sont d’une importance capitale pour nous. Nous offrons des ensembles d’avantages sociaux complets axés sur la santé et le bien-être afin de répondre à vos besoins, mais aussi vous aider à garder l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Nous offrons un accès à des environnements de travail dynamiques et collaboratifs; à des occasions de tisser des liens et de contribuer à la communauté grâce à nos groupes de ressources pour les employés; à du soutien pour une vie équilibrée avec des congés rémunérés et des congés de maternité et de paternité; à des jeux vidéo gratuits et à bien plus encore! Electronic Arts est un employeur qui offre l’égalité d’accès à l’emploi. Toutes les décisions en matière d’emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, statut d’ancien combattant, ou encore tout autre caractéristique protégée par la loi. Electronic Arts veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, en vertu de la loi en vigueur.

Days Open: 138

Can this position be remote?:

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.