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Software Engineer (Apex Legends)

Plusieurs Emplacements: Los Angeles, CA, USA • Vancouver, BC, Canada • Kitchener, ON, Canada • Montreal, QC, Canada • Orlando, FL, USA • Baton Rouge, LA, USA • Austin, TX, USA • Toronto, ON, Canada

Avis

Ce poste n'est plus offert.

Requisition Number: 176760

Position Title: Software Engineer II

External Description:

Respawn Entertainment is a AAA game development studio that was founded in 2010 by former co-founders of Infinity Ward and creators of the multi-billion dollar Call of Duty and Modern Warfare franchises. We shipped Titanfall and Titanfall 2 to critical acclaim, and recently shipped a free-to-play battle royale game in the Titanfall universe, Apex Legends. We are hiring for our Apex Legends team. The opportunity to create ground-breaking games with some of the best developer talent in the industry awaits our future team members.

The Quality Engineering team at Respawn is a group of world class software developers who work as a direct partner to both the game development and worldwide teams to ensure our games meet the highest possible standards in a fun environment.

We build tools and automated solutions to support the quality initiatives defined by our partners. We work across all technology areas (coding, A.I., data,) to improve the current gold standard for game experience through large-scale automated gameplay and big data processing on live player data to inform the manual test effort on potential risk and coverage gaps.

In this role you will be reporting to the Engineering Manager in a diverse environment where you have the opportunity to learn something new every day. You will have the option to work onsite, hybrid, or fully remote from an EA office in Canada or USA.

If you are interested to be part of the Respawn's family, please apply!

RESPONSIBILITIES

  • You will participate in all aspects of the software development process
  • You will develop features to support our games
  • You will support our partners through day-to-day user feedback, documentation, and one-on-one training

QUALIFICATIONS

  • BS in Computer Science/Engineering or equivalent industry experience
  • 2+ years of experience with at least one of the following: C#, C++, Python, or Java
  • Experience with database and/or web technologies
  • Experience with Agile development
  • A passion for video games

US COMPENSATION AND BENEFITS

The base salary ranges listed below are for the defined geographic market pay zones in these states. If you reside outside of these locations, a recruiter will advise on the base salary range for your specific location.

EA has listed the base salary ranges it in good faith expects to pay applicants for this role in the locations listed, as of the time of this posting. Salary offered will be determined based on numerous relevant business and candidate factors including, for example, education, qualifications, certifications, experience, skills, geographic location, and business or organizational needs.

BASE SALARY RANGES

• California (depending on location e.g. Los Angeles vs. Sacramento):
º $106,900 - $158,600
• New York (depending on location e.g. Manhattan vs. Buffalo):
º $94,450 - $158,600
• Jersey City, NJ :
º $94,450 - $158,600
• Colorado (depending on location e.g. Denver vs. Colorado Springs):
º $94,450 - $133,100
• Washington (depending on location e.g. Seattle vs. Spokane):
º $94,450 - $159,250

Base salary is just one part of the overall compensation at EA. We also offer a package of benefits including paid time off (3 weeks per year to start), 80 hours per year of sick time, 16 paid company holidays per year, 10 weeks paid time off to bond with baby (following 1 year of service), medical/dental/vision insurance, life insurance, disability insurance, and 401(k) to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity.

City:

State:

Community / Marketing Title: Software Engineer (Apex Legends)

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 41

Can this position be remote?: 1

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.

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