Responsable des opérations

Requisition Number: 175237

Position Title: Sr DD

External Description:

DU PLAISIR… ENCORE ET TOUJOURS!

Full Circle, c’est un studio qui s’appuie sur une équipe déterminée à s’amuser et à créer des œuvres exceptionnelles auxquelles gens et amis veulent jouer. Alors que nous développons le jeu Skate^MC, nous nous affairons à créer une expérience qui s’appuie sur et tire parti de tout ce que la communauté a apprécié des versions précédentes de cet incontournable. Notre vision est de créer un univers inclusif à l’extérieur comme à l’intérieur de nos jeux au bénéfice de nos joueurs et des membres de notre équipe. Provenant de divers horizons, les membres de notre personnel, répartis aux quatre coins de la planète, ont la possibilité de travailler à la maison, au bureau ou en mode hybride.

Nous sommes à la recherche d’un·e responsable des opérations pour se joindre à l’équipe de direction de Full Circle afin de nous aider à produire des jeux sans pareils et à améliorer tous les aspects de notre studio.

Responsable des opérations - SKATE

Role TLDR:

• Assurer l’embauche de ressources humaines exceptionnelles et leur croissance
• Promouvoir la culture organisationnelle du studio
• Concrétiser la version à long terme du studio
• Améliorer l’exécution et les processus en place

VOS RESPONSABILITÉS

• Vous travaillez de concert avec la direction du studio pour assurer le recrutement et le développement d’une équipe de création de calibre mondial, et pour la soutenir.
• Vous faites la promotion de la culture organisationnelle du studio, de l’esprit de cohésion et de l’entraide au sein de l’équipe.
• Vous collaborez avec le service des finances et la direction du studio pour définir la vision quinquennale, le plan financier et le portefeuille des jeux du studio.
• Vous supervisez l’exécution, l’amélioration des processus et le développement des projets du studio Full Circle.
• Vous soutenez et orientez les décisions portant sur l’équilibre entre la qualité, le temps et les coûts, et vous dirigez l’équipe de projet en conséquence.
• Vous travaillez de concert avec la direction du studio pour assurer la mise en œuvre des plans de perfectionnement professionnel et de relève visant les postes de direction importants du studio.
• Vous définissez et présentez les indicateurs de rendement du studio afin de mesurer la qualité, la prestation, les risques et la situation financière.
• Vous travaillez de concert avec la direction du studio pour évaluer les ressources propres aux produits et les plans d’exécution pour soutenir un studio géodiversifié.
• Vous dirigez les stratégies relatives à la gestion du changement propre aux programmes du studio par l’entremise de réunions générales, d’évaluations, d’ateliers et autres moyens inclusifs.
• Vous encadrez des subordonnés directs, y compris le responsable des ressources humaines et de la culture organisationnelle ainsi que les directrices et directeurs du développement.
• Vous réalisez des évaluations lors des étapes clés et des jalons avec le concours des équipes de jeu conformément au calendrier de développement; vous assurez l’exécution en veillant à ce que l’équipe de direction dispose d’une stratégie pour atteindre les objectifs clés, reconnaître les principaux risques et prévoir des plans de contingence et d’atténuation.

EXIGENCES

• Vous avez au moins 10 ans d’expérience en matière de leadership et d’opérations.
• Vous êtes en mesure de présenter des plans d’activités et des analyses ayant une incidence considérable, et de formuler des recommandations à l’intention de l’équipe de direction.
• Vous savez gérer habilement le changement, contribuer au développement des dirigeants et les mettre au défi.
• Vous définissez et assurez l’exécution des activités opérationnelles des équipes du studio et établissez des cibles claires pour atteindre les objectifs.

 

 

City:

State:

Community / Marketing Title: Responsable des opérations

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: À propos d’EA La raison d’être d’Electronic Arts : inspirer le monde par le jeu. Nous créons de nouvelles expériences de jeu extraordinaires pour nos millions de joueurs répartis à travers le monde en réunissant des personnes talentueuses qui combinent créativité, innovation et passion. Nous savons que notre force se trouve dans la diversité de notre personnel. Nos employés sont plongés dans une culture d’intégration, et nous offrons des occasions d’apprendre et de mener qui leur permettent de concrétiser les plus importantes et enrichissantes réalisations de leurs carrières. Nos employés sont d’une importance capitale pour nous. Nous offrons des ensembles d’avantages sociaux complets axés sur la santé et le bien-être afin de répondre à vos besoins, mais aussi vous aider à garder l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Nous offrons un accès à des environnements de travail dynamiques et collaboratifs; à des occasions de tisser des liens et de contribuer à la communauté grâce à nos groupes de ressources pour les employés; à du soutien pour une vie équilibrée avec des congés rémunérés et des congés de maternité et de paternité; à des jeux vidéo gratuits et à bien plus encore! Electronic Arts est un employeur qui offre l’égalité d’accès à l’emploi. Toutes les décisions en matière d’emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, statut d’ancien combattant, ou encore tout autre caractéristique protégée par la loi. Electronic Arts veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, en vertu de la loi en vigueur.

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EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.