filler

Senior Commercial Manager

Location: Seoul, South Korea

Apply

Requisition Number: 174967

Position Title: Senior Product Manager 1

External Description:

주요 직무 어떤 업무를 수행합니까?

  • 피파온라인4의 태국/ 베트남 및 한국 서비스에 대한 사업전략을 수립하고, 내/외부 이해 관계자들과 협업하여 이를 실행하여 EA의 사업적 성장을 도모하는 역할 수행
  • 피파온라인4의 태국/ 베트남 및 한국 사업 성과에 대한 오너십을 가지며 매출 지표, 라이브 서비스, 컨텐츠 로드맵, 시장 상황을 바탕으로 매출 프로젝션 및 내부 보고 진행
  • 마케팅, 사업, 유저 동향, 라이브 서비스, 시장 트랜드 파악에 기반하여 담당 사업에 대한 종합적인 인사이트를 제공 – 피파 온라인4의 리스크 혹은 성장 기회의 식별 및 대비
  • 피파온라인4를 위한 고투마켓 플랜과 전략을 마련하고 내/외부 이해 관계자들과 협업을 통해서 EA의 성장에 기여
  • 아시아 전략, 마케팅, 브랜드, 개발팀과 협업하여 최적화된 사업을 위해 서비스 및 컨텐츠 측면에서의 니즈에 대해 알리고 실제 추진을 진행
  • 동남아와 한국에서의 사업 파트너사인 퍼블리셔와의 관계를 관리하며 EA의 성장을 위해 파트너들과 다양한 사업 기회들을 발굴하고 개발하는 역할 수행
  • 동남아, 한국 시장 정보, 주요 트랜드, 경쟁 게임에 대해 파악하고 이를 바탕으로한 게임 분석, 사업 타당성 검토 후 내부 리포팅 진행, 마켓 전문가로써 포지셔닝
  • 팀 퍼포먼스에 기여 – 내부 이해 관계자들과 관계 증진, 갈등해결, 서포트 도출, 프로세스 개선 및 문서 제작, 분석 업무 등

 핵심 역량 우리는 어떤 사람을 원합니까?

  • 전략적 사고 – EA 게임들에 대한 사업 전략을 수립하고, 유관 부서와 함께 실행하는데 있어서 주도적인 역할을 할수 있는 분
  • 커뮤니케이션 능력 – 다양한 상황 속에서 커뮤니케이션을 효과적으로 수행 할 수 있는 분
  • 주도적 역량 – 능동적으로 업무를 찾아서 할 줄 알고 발생 가능한 이슈를 예측하여 이에 앞서 솔루션을 제안할 수 있는 분
  • 팀 플레이어 – 팀원 간 협력과 팀의 성장을 먼저 생각할 줄 아는 팀 플레이어
  • 게임에 대한 열정 – 게임을 즐기고 게임에 대한 열정이 있는 분, 더불어 업계 경험 혹은 게임 산업에 대한 이해가 깊은 분을 우대
  • 문화적 상호존중 – 여러 나라 동료들과 업무를 해야 하므로 다른 문화적 배경과 경험을 가진 사람들에 대한 이해와 상호 존중이 있는 분

지원자격

  • 7년 이상의 게임, IT 또는 엔터테인먼트 분야 실무 경력 (프로젝트 매니지먼트, 파트너 관리, 컨설팅, 사업 관련 경력 우대)
  • 프로젝트/프로덕트 매니지먼트 경험, 다수의 팀과 협력하여 서비스 또는 제품을 시장에 출시한 경험
  • 주장하고자 하는 바를 어려움 없이 영어로 표현할 수 있는, 유창한 영어 구사 능력
  • 핵심성과지표(KPI)에 기반하여 업무를 트래킹하고 성과를 낼 수 있는 직무 역량
  • 축구, 스포츠, 그리고 게임에 대한 열정 혹은 관심

City:

State:

Remote?: 0

Community / Marketing Title: Senior Commercial Manager

Company Profile:

Electronic Arts is the leading interactive entertainment company, powered by innovative technology. We create incredible experiences for millions of players around the world. But what matters most is our people who inspire us, and the world, to play. As we bring new forms of entertainment to people around the world, we need creative, collaborative, diverse and adaptable people to keep making Electronic Arts better.

EEOText: About EA We exist to inspire the world to play. Through innovative technology and immersive storytelling, we deliver new ways of experiencing worlds of interactive entertainment for our millions of players worldwide. Our strength lies in the diversity of our people, combining creativity, innovation and passion. We fully champion inclusive culture, and provide opportunities for growing, learning, and leading that allows for the most impactful and rewarding work of our teams’ careers. We put our people first, and we make sure they’re taken care of both in and out of the office. As we reflect on our learnings and successes from remote work, we aim to provide dynamic, collaborative and flexible work environments for our teams. Our employees connect through our Employee Resource Groups, which are actively involved in driving business decisions every step of the way. But our support doesn’t end at the workplace—we also encourage a balanced lifestyle with paid time off and new parent leave, free video games, fitness reimbursement and more. Our goal is to provide a safe, respectful and inspiring workplace for all of our employees. Through our diversity, equity, inclusion and social responsibility programs, we’re doing the work to give everyone the space to be their full selves while giving back to our community. We’re looking for problem-solvers, game-changers, innovators, dreamers, doers—people that are ready to move the needle and build on our success. As our industry accelerates, we aren’t just keeping up—we’re staying ahead of the game. Electronic Arts is an equal opportunity employer. All employment decisions are made without regard to race, color, national origin, ancestry, sex, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, genetic information, religion, disability, medical condition, pregnancy, marital status, family status, veteran status, or any other characteristic protected by law. Electronic Arts also makes workplace accommodations for qualified individuals with disabilities as required by applicable law.

Date Opened: 2022-07-25 07:25:58.187

EEO Employer Verbiage:

About EA

We exist to inspire the world to play. Through innovative technology and immersive storytelling, we deliver new ways of experiencing worlds of interactive entertainment for our millions of players worldwide. Our strength lies in the diversity of our people, combining creativity, innovation and passion. We fully champion inclusive culture, and provide opportunities for growing, learning, and leading that allows for the most impactful and rewarding work of our teams’ careers. 

 

We put our people first, and we make sure they’re taken care of both in and out of the office. As we reflect on our learnings and successes from remote work, we aim to provide dynamic, collaborative and flexible work environments for our teams. Our employees connect through our Employee Resource Groups, which are actively involved in driving business decisions every step of the way. But our support doesn’t end at the workplace—we also encourage a balanced lifestyle with paid time off and new parent leave, free video games, fitness reimbursement and more. 

 

Our goal is to provide a safe, respectful and inspiring workplace for all of our employees. Through our diversity, equity, inclusion and social responsibility programs, we’re doing the work to give everyone the space to be their full selves while giving back to our community. We’re looking for problem-solvers, game-changers, innovators, dreamers, doers—people that are ready to move the needle and build on our success. As our industry accelerates, we aren’t just keeping up—we’re staying ahead of the game.

 

Electronic Arts is an equal opportunity employer. All employment decisions are made without regard to race, color, national origin, ancestry, sex, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, genetic information, religion, disability, medical condition, pregnancy, marital status, family status, veteran status, or any other characteristic protected by law. Electronic Arts also makes workplace accommodations for qualified individuals with disabilities as required by applicable law.

Click here to view our Data Privacy Policy.

google-site-verification: google7f7a22bb8fdf2c3d.html