Development Director - Development QV

Requisition Number: 174065

Position Title: DD I

External Description:

Founded in 2009 – we are the award-winning team behind the Project CARS franchise, and era-defining games such as the GTR® series, Need For Speed® Shift™, Shift 2 Unleashed®, Red Bull Air Race – The Game, and many other top-tier games. We build games not as one company, but as a collaboration of friends and family to create unforgettable experiences as we aim to put players in the driving seat of the best racing games in the world.

As a Development Director in our embedded QV team, you'll report to the Head of Dev QV and be responsible for unlocking opportunities for growth and progress both in our people and our processes, as we maintain our role as industry leaders in testing and quality. As a product owner, you're involvement in the project starts at it's very conception, right the way through to it's sunsetting.

Responsibilities:

• You'll be project owner on our upcoming titles where you will manage our test effort across multiple teams across EA's QV organisation to ensure our project is delivered, on time and to budget
• Plan our testing strategy through all stages and milestones of development and beyond.
• Provide communication to project leaders in the development team and wider QV teams, including risks and mitigation plans
• Ensure agreement of all involved teams as the work towards our outlined goals and milestones
• Grow and mature our testing processes, Using new technologies and methodologies to improve our current processes and bring in new ones
• Lead and push the continuing development our testing teams to ensure our people stay motivated and happy
• Work with project leaders and development partners to define, agree and achieve our Alpha & Beta milestones
• Maintain an environment that encourages creativity and collaboration

What are we looking for:

• You have experience working in an Agile, software development environment where you've managed multiple titles through their full dev cycle in a QV/QA leadership role
• Knowledge of the complete, end to end, development life cycle for video games including all phases of development, milestones and QV's role in each phase
• You have managing multiple teams/workstreams across the globe, to support the same project
• Comfortable talking across all levels of an organisation
• You always know the status of your project and can visualise that status for any audience
• Established change manager, you excel at the opportunity to solve business issues and through strategic vision and process improvement
• Know how to use data to contribute to product quality and project efficiency, effective at understanding. dashboards and measurements to support the needs

City:

State:

Community / Marketing Title: Development Director - Development QV

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale ou état d'ancien combattant. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 147

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EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.