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Sr. Technical Program Manager - Cloud & Infrastructure

Plusieurs Emplacements: Redwood City, CA, USA • Vancouver, BC, Canada • Austin, TX, USA • Seattle, WA, USA • Texas, USA

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Requisition Number: 173809

Position Title: Senior Program Manager I

External Description:

The Production Infrastructure & Engineering (PI&E) organization provides the essential platforms and infrastructure hosting solutions that power EA's live services. Our charter is to make EA's games and services available to all players anytime and anywhere. To do this, we focus on the high availability of infrastructure, primary services, and studio services. We aim to help developers to experiment and build new games quickly with infrastructure services on-demand and workflows that promote rapid development in the cloud. In all of this, we focus on being there for players where and when they want to play.

 

As Sr. Technical Program Manager You will be responsible for defining and managing technology programs, milestones, success criteria, resource allocation, and successful on-time delivery needed for physical server datacenter hosting, cloud migration for hosting and services, and automation that delivers optimized workflows for provisioning, observability, and fleet management for games and services. 

 

Responsibilities:

  • Engagement: Own programs partnering with our security team, game studios, services, and platform teams. 
  • Programs: Lead and support physical and cloud hosting.
  • Products: Guide platform vision and engagement goals into tactical efforts with roadmaps, priorities, and measurable milestones.
  • Identify and scope partner / customer requirements to define user stories, use cases, and requirements.
  • Identity and manage cross-group dependencies needed for delivery. 
  • Quality: Ensuring testing to meet acceptance and performance criteria defined by the program. 
  • Service Management: Participating in change and release management that results in zero downtime and zero data loss deployments. 
  • Data: Use data and requirements to help improve vision, requirements, and service improvements.
  • Efficient: Driving for services and platform operations that are easy to use, integrated, and resource-efficient. 

 

Qualifications:

  • Undergraduate degree in Computer Science, Engineering, Business, or equivalent experience
  • 5+ years of cross group program management experience.
  • 3+ years of experience across component definition, design, engagement, infrastructure, engineering, and service management for online services and platforms.
  • Experience in cloud computing, online gaming, or similar industries.
  • Enabling scalable systems and services for managing infra resources (Virtual Machines/Hosts/Containers etc.) in a massively scalable microservice architecture.
  • Experience with documentation and work tracking tools like Confluence, GitLab, JIRA, Teams/Sharepoint, Workfront, Hansoft.
  • Familiarity with Cloud Native Computing Foundation (CNCF), Cloud Service Providers (AWS, GCP, and Azure), Continuous Integration and Continuous Delivery (CI/CD) pipelines and principles, and GitOps.
  • Datacenter and/or Network Site Development – collaborate to translate high-level design into low-level design across multiple teams.
  • Design Reviews and Quality Assurance – Facilitate datacenter, & network design with partners
  • Understanding of cloud engineering components including container models, service discovery, monitoring and diagnostic tooling, and dev chain tooling desirable.
  • Familiar with Agile/Scrum/Lean methodology.

City:

State:

Community / Marketing Title: Sr. Technical Program Manager - Cloud & Infrastructure

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

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EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.

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