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Next-Generation Talent Contractor Recruiter

Plusieurs Emplacements: Ohio, USA • Austin, TX, USA

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Ce poste n'est plus offert.

Requisition Number: 169797

Position Title: Contingent

External Description:

Next-Gen Talent Recruiter (Contractor)

Electronic Arts Inc. is a global leader in interactive entertainment. We develop and deliver games, content and online services across platforms. We have a broad portfolio of brands that span the most popular genres.

 

We exist to Inspire the World to Play. We create extraordinary new game experiences for our millions of players everywhere by bringing together accomplished people that combine creativity, innovation, and passion. We immerse our employees into an inclusive culture and provide opportunities for learning and leading that allow our employees to do the most impactful and rewarding work of their careers.

 

EA's Next-Gen Talent (NGT) team hires interns and University graduates across EA's teams and studios. We're looking for an enthusiastic and dynamic NGT Recruiter to join our team and guide our efforts in intern and University grad full-time recruitment. You will understand recruitment requirements, maintain an inclusive candidate pipeline, and provide a top-notch experience for candidates and hiring partners. You will report to the Next-Gen Talent Manager and serve as a primary advisor in driving EA's Next-Gen technical recruitment. If you're ready for an exciting challenge with this team, we'd love to hear from you!

 

What a Next-Gen Talent Recruiter does at EA:

  • Full-cycle recruitment (application review, candidate screen, interview coordination, offer creation, and closing of candidates) for technical teams across the US and Canada
  • Plan and execute strategies & programs that optimize inclusive employee experience for early career talent
  • Deliver strategies & programs in partnership with a variety of stakeholders (both internal & external) to ensure all aspects of the NGT program are supported and delivered to the highest standards
  • Use insights, market trends, competitive intelligence, and best practices to help evolve intern & new grad programs for optimal effectiveness and inclusivity.
  • Be the expert for hiring managers providing guidance on recruitment and interview practices, candidate sharing, and assessment of candidates
  • Regular report outs on recruitment strategies and progress to hiring partners and technical leader
  • Be the point of contact and mentor for prospective candidates and current interns/University grads
  • Provide memorable and unique experiences to our cohorts of intern/co-op and University grads
  • Introduce new creative ideas to the team to encourage future growth

Who you are:

  • Bachelor's degree or equivalent
  • 3+ years of experience as a recruiter
  • Foundation of best practices regarding tracking, communication, and reporting of hiring efforts
  • Background in recruitment and/or solid understanding of university recruiting
  • Experience serving as a recruitment advisor and partner to hiring teams
  • You have a true passion for inclusivity 
  • Direct experience working in the high-technology software or entertainment industry is desirable
  • You enjoy developing global relationships both inside and outside the organization
  • Consultative, influential, and collaborative with all levels of team members in the organization

City:

State:

Community / Marketing Title: Next-Generation Talent Contractor Recruiter

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 28

Can this position be remote?: 1

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.

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