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Lead Build Engineer

Plusieurs Emplacements: Los Angeles, CA, USA • Vancouver, BC, Canada • Austin, TX, USA • Redwood City, CA, USA

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Ce poste n'est plus offert.

Requisition Number: 167055

Position Title: Software Engineer III

External Description:

Reporting to the Technical Director of the Respawn team in Redwood Shores, we're looking for an experienced Lead Build Engineer - Mobile who will embrace our culture and share their hard-earned expertise to make and provide builds to all parties and ensure that releases go smoothly. We're picturing someone who is experienced in mobile game development, passionate about the build process, and eager to help our teams hit their development goals. If this sounds like you, we look forward to seeing your resume!

What you’ll do
- Create, review, and distribute Builds and Patches
- Create, own and maintain pipelines, fix issues when they arise
- Coordinate server deploys for internal and QV team
- Work proactively with the team when errors occur in the build process, helping to identify the cause(s) and what's needed to fix the build
- Design/optimize build automation tools and build / release metrics dashboards
- Prioritize, and plan engineering deliverables within the Build and Release team
- Mentor junior engineers
- Coordinate with the QA team on production build testing
- Communicate status of builds and associated deadlines
- Improve release and integration processes

You will have / be
- 5+ years of experience in Build and Release operations or DevOps
- In-depth knowledge of CI/CD pipelines and deployment tools
- Experience with scripting languages on Windows and OSX, specifically Python, Bash and batch files
- Experience with API design and implementation
- Experience working with cloud platforms such as AWS DevOps, Azure DevOps
- Familiarity with CM tooling such as Perforce, Gitlab including branching, integration, and merging techniques
- Familiarity with software development / programming, with competence in at least one programming language (e.g. C#)
- Knowledge of mobile certificate / profile management & processes
- Experience predicting/catching issues before they come up, and resolving them when they do arise
- Experience with mobile game development and related tools
- Familiarity with Microsoft AppCenter including integration and distribution
- Familiarity with Apple Testflight and Google Beta
- Passion for making and playing games
- Good working knowledge of Mandarin is essential for the role as it require frequent liaising with Chinese stakeholders

City:

State:

Community / Marketing Title: Lead Build Engineer

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 96

Can this position be remote?: 0

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.

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