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Global Production Director

Plusieurs Emplacements: Los Angeles, CA, USA • Vancouver, BC, Canada • Austin, TX, USA • Redwood City, CA, USA

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Requisition Number: 165926

Position Title: Producer II

External Description:

RESPAWN

Founded in 2010 by the original creators of the Call of Duty Franchise, Respawn was created with the philosophy that when talented people have creative freedom, they’ll make extraordinary games that achieve the unexpected. From our roots as an indie studio to joining the expansive roster of studios at Electronic Arts, this remains our guiding principle. We truly love what we do and want to share our passion with players worldwide. Our shipped titles include critically acclaimed multi-platform games Apex Legends, Titanfall, Titanfall 2, Star Wars™ Jedi: Fallen Order and Medal of Honor: Above and Beyond. Join us for the opportunity to create groundbreaking games with some of the best developer talent in the industry.

Global Production Director 

As Global Production Director, reporting directly to the Executive Producer (Apex Mobile), you will:

  • Play a key role in building a regional Product Management and Live Operations team
  • You will build a capable team that finds opportunities to maximize their potential and takes pride in their accomplishments.
  • Help build and maintain the regional project P&Ls, looking to optimize costs and efficiencies throughout development and providing analysis and reporting to senior leadership.
  • Support studio leadership in establishing quality targets, setting product vision, and achieving team member agreement.
  • You’ll partner with Product Managers and Data Analysts to respond to changing player needs and market trends.
  • Assist in the development of regional project plans, oversee its execution, and manage the regional project teams.
  • Guide our Regional Production teams, developing their talents and driving them to meet deliverables on time and on budget.
  • Drive quantitative guidance for the studio, while working with other studio leaders, technical leads, and designers/producers to communicate a holistic view into the health of the game and provide insights to improve the product and its growth and performance.
  • Communicate regularly with regional teams and lines of business to ensure needs are being met.
  • Report on scheduled deliverables and risks to senior stakeholders.
  • Build working relationships with supporting partner organizations such as Legal, Marketing, Publishing, and people practices.
  • You will Form close working relationships with discipline directors.
  • Establish trust and credibility with studio leadership.

Requirements:

  • 12+ years of production experience
  • Should Include 5+ years of production leadership, with performance accountability.
  • Demonstrably deep mobile and Free-to-Play (F2P) product management and analytics experience
  • Experience shipping successful games in a producer role.
  • Mastery of mobile application market and business models, understanding of how to run a business.
  • Expertise using production tools and multimedia software applications.
  • Excellent conceptual and technical writing skills
  • Change management, and conflict resolution skills
  • High degree of initiative takes opportunities to make improvements.
  • Integrity
  • Collaborative and influence-driven leadership style
  • Deep passion for gaming

City:

State:

Community / Marketing Title: Global Production Director

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 73

Can this position be remote?: 1

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.

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