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Test Automation Software Engineer

Plusieurs Emplacements: Seattle, WA, USA • Redwood City, CA, USA

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Requisition Number: 163809

Position Title: Software Engineer II

External Description:

Job Summary

Maxis is looking for an experienced engineer that can amplify our ability to develop our games with the help of automation. This engineer will work with an experienced team that has collectively built almost all Maxis games in the past two decades. You will work with engineering, art, design, and quality verification groups to prototype and ship different features that expand the featureset of Sims games. Most of the work is expected to be done in Unreal Engine, both in C++ and blueprints.

Reporting to a Development Director, as an Automation Engineer for a game at Maxis, you will:

  • Implement quality control tools, test automation and analysis systems for different stages in the creation of a Sims game.
  • Help the designers, producers, artists, and other engineers to build a framework that brings designs to life.
  • Demonstrate excellent technical problem-solving skills under iteratively changing requirements during game development.
  • Author technical design documents detailing software requirements.
  • Be an important partner to driving innovation in tools and processes to achieve the highest quality standards. Use appropriate programming and scripting languages to develop and maintain automation test tools; statistical analysis and dashboards; and other tools that help improve quality in our products.

Qualifications

Please note that you do not need to qualify for all requirements to be considered. We encourage you to apply if you can meet most of the requirements and are comfortable opening a dialog to be considered.

  • Bachelor/Master's degree in Computer Science, Computer Engineering or related field.
  • 5+ year experience in a hands-on development role.
  • Demonstrate technical abilities with large projects implemented in C++.
  • Experience with the automation frameworks for commercial game engines like Unreal Engine and Unity.
  • A understanding of testing methodologies.
  • Experience with building test strategies for web, mobile, or software products.
  • Experience with web, database and automation technologies.
  • Experience building and shipping AAA games in Unreal engine.
  • Previous engineering experience overseeing major systems in code bases.
  • Experience and willingness to create multiple short-lived prototypes.
  • Experience developing for large-scale live products. Products that always update to provide higher quality, and feature set to expand the possibilities in the game.
  • Experience working in collaborative environments with versatile roles beyond engineering like design, production, art and product management.
  • Experience optimizing performance and memory of real-time applications (like games).
  • Experience with Windows platform and development tools.

Pluses

  • Demonstrable experience showcasing the customer focus to network successfully across a large number of game development roles, to build and maintain excellent relationships and communications channels.
  • Experience developing in C# and Python.
  • Experience developing for both PC and Mobile platform games.
  • Demonstrate experience working in large data-driven games or applications.
  • Experience mentoring or leading engineers in different projects.
  • Experience with Machine Learning techniques applied in the games domain.
  • Experience with shipping games built in Unity engine.
  • Experience using static and performance analysis tools, automated testing, unit testing, and configuration management processes.

City:

State:

Community / Marketing Title: Test Automation Software Engineer

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: EA est un employeur qui offre l'égalité d'accès à l'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de la peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, état d'ancien combattant, ou encore toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous tiendrons aussi compte des candidats qualifiés à l'emploi possédant un casier judiciaire, en vertu de la loi en vigueur. EA veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, tel que requis par la loi en vigueur.

Days Open: 140

Can this position be remote?: 1

EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.

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