Capture Data Wrangler

Requisition Number: 161821

Position Title: Associate Acquisition Specialist

External Description:

EA Create is a collective of content production teams partnering with EA Studios Game teams to achieve outstanding visuals, audio and technology. Our teams comprise of artists, engineers, technicians, designers and development directors. Worldwide, we combine our teams to form a global group of extraordinary individuals fueled by imagination and a unified passion for creating amazing visuals, sound and experiences. We are an equal opportunity employer, who welcomes all qualified candidates. We value diverse teams, unified through collaboration, culture and craft, and encourage our team members to bring their unique perspectives to the table.

The Capture Data Wrangler performs extremely detailed pre-shoot technical set ups, shoot tasks and post-shoot pipeline steps across body Mocap, PCAP, Body Scanning, Head Scanning, DCAM & research and development services, at times simultaneously, using custom built toolsets. You will experience an onboarding period to ensure you can perform these tasks and use our custom tools.

You will work with Game Team clients. You are the first contact for any pipeline failures and accountable for initiating the appropriate assessment plan to unblock the pipeline or escalate to the appropriate team member.

Partnering with the Producer, Experts on the Acquisition team and the Post-production team, you are at the heart of our projects and are involved at every step of our work. 

You have high technical aptitude, tenacity to learn and improve pipelines, processes and tasks that ensure our workflows. Managing and maintaining these workflows are the responsibility of the Data Wrangler.

You will use Maya, Motion Builder, Adobe Bridge CC, Reality Capture, Google Sheets, Shotgun to perform the tasks and EA custom tools. 

You have experience across these environments:

• Perhaps you have worked as an I/O Coordinator in the past, or a Data Wrangler in VFX, film and TV, or performed DIT positions found on set in film and tv. Maybe you have worked as a Post-Production Coordinator and are looking for a new challenge.
• You can work with consistency when handling data that depends on accuracy
• You have experience using Shotgun to manage assets and workflow
• You can maintain communication connecting multiple departments in different phases of work
• You can understand and work with requirements of multiple industry-leading services (3D Scanning, motion capture, performance capture and virtual cinematography)

Summary of Responsibilities

• Set up of shoots and movement of data from a shoot into post-production.
• Oversee pre-shoot database set up for multiple projects.
• Provide on-set support to the acquisition team, being a member of the team that ensures quality capture of data.
• Perform pipeline manual steps post shoot: ingest data from shoot floor the pipeline is dependent on, diagnose any pipeline blockages, escalate problems to appropriate team member.
• Advise the ‘Tools and Tech’ team on improvements to custom tools and help develop new tools / tool features.
• Help onboard new team members

What’s in it for you? Glad you asked!

We love to brag about our great perks like comprehensive health and benefit packages, tuition reimbursement, RRSP company match and, of course, many other perks! And since we realize it takes outstanding people to make outstanding games, we offer great compensation packages and a culture that succeeds on creativity and individuality.

More about our location: http://careers.ea.com/our-locations/burnaby-eac

City:

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Community / Marketing Title: Capture Data Wrangler

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: À propos d’EA La raison d’être d’Electronic Arts : inspirer le monde par le jeu. Nous créons de nouvelles expériences de jeu extraordinaires pour nos millions de joueurs répartis à travers le monde en réunissant des personnes talentueuses qui combinent créativité, innovation et passion. Nous savons que notre force se trouve dans la diversité de notre personnel. Nos employés sont plongés dans une culture d’intégration, et nous offrons des occasions d’apprendre et de mener qui leur permettent de concrétiser les plus importantes et enrichissantes réalisations de leurs carrières. Nos employés sont d’une importance capitale pour nous. Nous offrons des ensembles d’avantages sociaux complets axés sur la santé et le bien-être afin de répondre à vos besoins, mais aussi vous aider à garder l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Nous offrons un accès à des environnements de travail dynamiques et collaboratifs; à des occasions de tisser des liens et de contribuer à la communauté grâce à nos groupes de ressources pour les employés; à du soutien pour une vie équilibrée avec des congés rémunérés et des congés de maternité et de paternité; à des jeux vidéo gratuits et à bien plus encore! Electronic Arts est un employeur qui offre l’égalité d’accès à l’emploi. Toutes les décisions en matière d’emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, statut d’ancien combattant, ou encore tout autre caractéristique protégée par la loi. Electronic Arts veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, en vertu de la loi en vigueur.

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EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.