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Software Engineer in Test

Emplacement: Vancouver, BC, Canada

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Requisition Number: 161595

Position Title: Software Engineer in Test 1

External Description:

Software Engineer in Test I

As part of the EAX QV Automation team, you will have the opportunity to work with some of the most cutting-edge web technologies on the market today, while supporting the development team in its effort to release world class features for EA’s Player Network initiatives.

 

You will be an advocate for automation and quality as an embedded member of the development team. You will be writing reliable, robust, high quality automation scripts that developers rely on every day for the Continuous Deployment / Delivery of critical features that will be seen by millions of players worldwide.

 

In your day-to-day activities, you will be working on an agile development team, taking part in daily stand-ups, sprint planning, retrospectives and backlog grooming while helping to identify and fill gaps in test coverage, contributing heavily to your team’s suite of automated tests, collaborating with developers to identify feature changes and new scope, and helping plan priorities and tactics for test execution.

Requirements

  • B.S. degree in Computer Science/related discipline or equivalent work experience
  • 1+ years of experience as a Software Engineer in Test
  • 1+ years of experience working with modern software development languages, such as modern JavaScript (ES2015+), Node.js, Java or C# or Python
  • Understanding of HTTP, Internet protocols, and RESTful web services
  • Good understanding of software testing methodologies and approaches
  • Solid understanding of the different types of testing and their implications
  • Experience with automated testing for modern web apps and services (using Selenium, Appium, and related tools)
  • Excellent debugging and root-cause analysis skills
  • Strong communication skills
  • Strong QA mindset to understand how to approach testing and identify what to test
  • Effective problem solving, analytical and interpersonal skills
  • Experience working with agile teams with a passion for software testing
  • Experience with common development tools such as:
    • Git, Visual Studio Code, JIRA

Good to have

  • Experience working with React and unit testing is a big plus
  • Experience with C++, Web Servers, GraphQL, Firewalls, SSL a plus
  • Experience with continuous integration & deployment pipelines
  • Knowledge of test-driven development 
  • Data analysis using tools for discovering data patterns and correlations through statistical methodology

Key Duties and Responsibilities

Software Test Automation

  • Take part in all aspects of the development cycle (daily scrums, sprint planning, retrospectives, backlog grooming)
  • Advocate for quality at all times and keep the development team accountable.
  • Ensure that developers are producing testable code / features through regular communication and collaboration.
  • Develop tools and systems in support of testing or development.
  • Maintain Automation Strategy documents with support and direction from Technical Leads
  • Execute on the Automation Strategy to a high standard of quality.
  • Test your own work and provide reliable, defect-free automation scripts that instills confidence in the automation suite.
  • Help set the technical direction of the team and facilitate productivity improvements to our engineering workflows.

Customer Relationship Management

  • Writing and presenting our plans by delivering the right message to the stakeholders.
  • Continuous, front-line communication with all of our customers on our goals and strategy.
  • Ability to negotiate with end-users on feature scope, priorities, deliverables, and timeline.
  • Advise customers on solutions.
  • Document all new procedures, workflows, approaches, and objectives.

Competencies

  • Ability to work independently with minimal outside supervision.
  • Task-oriented, able to set realistic goals and work towards successful completion.
  • Ability to multitask, prioritize and be flexible – able to adapt plans and react to change.
  • Consistently demonstrate respect for others’ roles and contributions.
  • Resourceful and innovative - identify issues and implement solutions, as required.
  • Goal-driven achiever with high productivity.
  • Ability to see, understand and work within the wider strategic picture.
  • Flexible; comfortable in an environment of constant change.

 

City:

State:

Community / Marketing Title: Software Engineer in Test

Company Profile:

Nous sommes une équipe internationale de spécialistes de la création, de la narration, de la technologie, de la génération d’expériences, de l’innovation et bien plus encore. Nous pensons que nos équipes doivent être aussi diversifiées que nos communautés afin de créer des jeux et des expériences inoubliables. Chez Electronic Arts, la seule limite est votre imagination.

EEOText: À propos d’EA La raison d’être d’Electronic Arts : inspirer le monde par le jeu. Nous créons de nouvelles expériences de jeu extraordinaires pour nos millions de joueurs répartis à travers le monde en réunissant des personnes talentueuses qui combinent créativité, innovation et passion. Nous savons que notre force se trouve dans la diversité de notre personnel. Nos employés sont plongés dans une culture d’intégration, et nous offrons des occasions d’apprendre et de mener qui leur permettent de concrétiser les plus importantes et enrichissantes réalisations de leurs carrières. Nos employés sont d’une importance capitale pour nous. Nous offrons des ensembles d’avantages sociaux complets axés sur la santé et le bien-être afin de répondre à vos besoins, mais aussi vous aider à garder l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Nous offrons un accès à des environnements de travail dynamiques et collaboratifs; à des occasions de tisser des liens et de contribuer à la communauté grâce à nos groupes de ressources pour les employés; à du soutien pour une vie équilibrée avec des congés rémunérés et des congés de maternité et de paternité; à des jeux vidéo gratuits et à bien plus encore! Electronic Arts est un employeur qui offre l’égalité d’accès à l’emploi. Toutes les décisions en matière d’emploi sont prises sans prendre en considération les critères de race, couleur de peau, origine ethnique, descendance, sexe, genre, identité ou expressions de genre, orientation sexuelle, âge, de nature génétique, religion, invalidité, état de santé, grossesse, situation matrimoniale, situation familiale, statut d’ancien combattant, ou encore tout autre caractéristique protégée par la loi. Electronic Arts veille aussi à procéder à des aménagements spéciaux en milieu de travail pour les candidats qualifiés et présentant une invalidité, en vertu de la loi en vigueur.

Days Open: 53

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EEO Employer Verbiage:

À propos d'Electronic Arts

Toutes nos actions sont tendues vers le même objectif : transmettre l'envie de jouer. Au travers de nos jeux innovants, de nos services novateurs et de nos technologies de pointe, nous offrons des possibilités infinies à des millions de fans dans le monde entier.

 

Nous cherchons des personnes inclusives et collaboratives aux points de vue variés pour enrichir notre culture et nous stimuler. Grâce à notre programme d’avantages sociaux, nous adoptons une approche holistique centrée sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire pour soutenir les membres de notre personnel à chaque chapitre de leur vie. Nous fournissons un ensemble complet d’avantages sociaux garantissant une vie équilibrée et offrant notamment des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Notre objectif est de fournir un environnement de travail sûr et bienveillant qui vous permet de vous épanouir sur le plan personnel comme sur le plan professionnel.

 

Electronic Arts souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous prenons nos décisions en matière d’emploi sans distinction de race, de couleur, de pays d’origine, d’hérédité, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, d’informations génétiques, de religion, de handicap, d’état de santé, de grossesse, de situation familiale, d’ancienneté ou de tout autre facteur protégé par la loi. Nous étudions également les candidatures des personnes qualifiées possédant un casier judiciaire, conformément à la loi en vigueur. Par ailleurs, EA aménage l’environnement de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.

Cliquez ici pour voir la politique de confidentialité des données.

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