filler

Manager, Corporate Development

Lokalizacja: Redwood City, CA, USA

Uwaga

Ta stanowisko pracy nie jest już dostępne.

Requisition Number: 160794

Position Title: Sr. Business Development Manager

External Description:

Join EA’s Corporate Development team where original ideas and contribution are highly valued.

We’re looking for an experienced Manager/Senior Manager to join our Corporate Development team in the Bay Area. EA’s Corporate Development team is responsible for the evaluation and execution of M&A and strategic initiatives globally across EA’s teams. The group partners closely with our executive management and department leaders to: (i) identify growth opportunities for EA (ii) source and evaluate strategic initiatives to capitalize upon these opportunities and create shareholder value and (iii) manage the transaction execution and integration process.

  • We are open to considering candidates at the Manager or Senior Manager level, depending on capabilities. 

Primary Responsibilities

  • Lead the evaluation and execution of M&A opportunities and strategic initiatives, including acquisitions, investments, divestitures, and strategic projects & partnerships:
  • Opportunity evaluation and assessment
  • Financial modelling and valuation
  • Business case development
  • Diligence & issue resolution
  • Transaction execution & integration
  • Manage our transaction team
  • Effectively partner with teams and Corporate Development colleagues
  • Prepare and deliver presentations to team leaders and senior management
  • Source, research, and recommend potential M&A and strategic opportunities
  • Monitor and assess market participants and trends in the gaming, interactive entertainment, and related sectors

Experience & Skills

  • MBA from top-tier institution
  • Total work experience of 10+ years with 4 years in corporate development at a large technology or media company, and a background in investment banking
  • Excellent financial analysis and valuation skills, including understanding of merger/acquisition analysis and related issues
  • Excellent business sense and ability to understand and resolve complex business issues
  • Interact and influence across all levels within and outside our company
  • A strong personal interest in the gaming industry

Other Qualifications

  • Ability to manage multiple projects in a fast-paced environment
  • Ability to present to executive management
  • Ability to assimilate and work with multiple teams within the company
  • Strong understanding of corporate finance and financial modelling best-practices
  • Collaborative

 

City:

State:

Community / Marketing Title: Manager, Corporate Development

Company Profile:

Electronic Arts Inc. to światowy lider w dziedzinie produkcji interaktywnego oprogramowania rozrywkowego. EA oferuje gry, treści i usługi internetowe dla podłączonych do internetu konsol, komputerów osobistych, telefonów komórkowych i tabletów.

EEOText: EA jest pracodawcą realizującym politykę równych szans w zatrudnieniu. Wszystkie decyzje dotyczące pracowników są podejmowane bez względu na: rasę, kolor skóry, przynależność etniczną, kraj pochodzenia, płeć, tożsamość płciową, orientację seksualną, wiek, informację genetyczną, wyznanie, niepełnosprawność, stan zdrowia, stan cywilny lub rodzinny, status kombatanta lub jakąkolwiek inną cechę chronioną prawnie. Rozpatrzymy również aplikacje wykwalifikowanych osób skazanych prawomocnym wyrokiem zgodnie z obowiązującym prawem. EA zapewnia także miejsca pracy dla wykwalifikowanych osób niepełnosprawnych zgodnie z obowiązującym prawem.

Days Open: 225

Can this position be remote?:

EEO Employer Verbiage:

EA jest pracodawcą realizującym politykę równych szans w zatrudnieniu. Wszystkie decyzje dotyczące pracowników są podejmowane bez względu na: rasę, kolor skóry, przynależność etniczną, kraj pochodzenia, płeć, tożsamość płciową, orientację seksualną, wiek, informację genetyczną, wyznanie, niepełnosprawność, stan zdrowia, stan cywilny lub rodzinny, status kombatanta. EA dostosowuje miejsca pracy dla niepełnosprawnych pracowników lub kandydatów zgodnie z obowiązującym prawem.

Click here to view our Data Privacy Policy.

google-site-verification: google7f7a22bb8fdf2c3d.html